Os empregados em postos de combustíveis fecharam nesta quarta-feira, 4, acordo salarial com a classe patronal (Sinpetro/MS) e terão 15,61% de reajuste parcelados em três vezes, durante o vigor anual da Convenção Coletiva de Trabalho 2015/16. Pelo acordo, o salário da categoria, que será pago a partir de 1º de março – data base dos empregados no setor – passa para R$ 1.203,15, já contando aí os 30% de periculosidade que os profissionais recebem.
“Foi um bom acordo, pois conseguimos ganho real acima do acumulado da inflação”, afirmou Gilson da Silva Sá, presidente do Sindicato dos Empregados em Postos de Serviços de Combustíveis e Derivados de Petróleo do Estado de Mato Grosso do Sul (Sinpospetro/MS).
Hoje, o salário é de R$ 865,00 mais 30% de periculosidade. O novo valor, de R$ 1.203,15, que será pago a partir de 1º de março vai até julho e a partir de agosto a dezembro, o salário base dos empregados passa para R$ 1.222,00 e de janeiro a fevereiro de 2016, passa para R$ 1.300,00.
Esse acordo é válido para os empregados em postos de combustíveis de todo Estado de Mato Grosso do Sul, explica Gilson Sá. Eles terão também participação no lucro das empresas. Ficou acordado com a classe patronal que será pago o valor de R$ 450,00, divididos em duas parcelas de R$ 225,00.
A primeira parcela do Participação no Lucro da Empresa (PLR) virá junto com a folha de pagamento do mês de agosto/15 e a segunda, com a folha de fevereiro de 2016.
“Avançamos bem na negociação deste ano e esperamos avançar muito mais em 2016. Esperamos que as empresas continuem valorizando e retribuindo o trabalho de seus empregados, que são os maiores responsáveis pelo êxito de seus negócios”, afirmou Gilson Sá. Qualquer dúvida de funcionários pode ser esclarecida pelo Sinospetro/MS, com sede em Campo Grande e interior do Estado.
